徐礦總醫(yī)院從打造“名院、名科、名專家”的“三名”戰(zhàn)略入手,加快實(shí)施“三引進(jìn)、一聯(lián)合”“八大建設(shè)”,推進(jìn)學(xué)科建設(shè)和人才培養(yǎng),省級重點(diǎn)??茝脑瓉淼?個增加到5個,市級重點(diǎn)??朴稍瓉淼?2個增加到31個,逐步形成醫(yī)院自身優(yōu)勢和特色。
在人才培養(yǎng)方面,徐礦總醫(yī)院提出“5262”人才工程,即培養(yǎng)和引進(jìn)5名在國內(nèi)有較高知名度的專家、20名在省內(nèi)有較高影響力的專家、60名在市內(nèi)有較大影響力的學(xué)科帶頭人和專家、200名優(yōu)秀青年后備人才。
醫(yī)院相繼成立李兆申院士工作站、欽倫秀肝膽腫瘤特級專家工作站、首都醫(yī)科大學(xué)腦重大疾病防治淮海中心等,柔性引進(jìn)了100多名國內(nèi)一流專家,借助外力快速形成了具有醫(yī)院診療特色、競爭優(yōu)勢的專家團(tuán)隊(duì)和技術(shù)品牌。近年來,徐礦總醫(yī)院在學(xué)科建設(shè)、技術(shù)進(jìn)步等方面取得了一些成績,也得到了群眾的認(rèn)可,獲評全國最佳百姓放心示范醫(yī)院。